一、SMT基础知识分享SMT是表面贴装技术(Surface Mount Technology)的简称，称为表面贴装或表面贴装技术。是目前电子组装行业最流行的技术和工艺。

它是将无铅或短引线的表面贴装元件(简称SMC/SMD，中文称片式元件)安装在印刷电路板(PCB)或其他基板的表面，然后通过回流焊或浸焊进行焊接组装的一种电路连接技术。

第二，SMT车间的生产环境需要大量的第一次SMT设备，我们对SMT生产设备的工作环境要求不是很了解。因此，我们收集了一些环境要求供您参考。首先我们告诉你，SMT生产设备是高精度的机电一体化设备，设备和工艺材料对环境的洁净度、湿度、温度都有一定的要求。为保证设备的正常运行和装配质量，对工作环境有如下要求:

1.车间

厂房的承载力、振动和噪声要求厂房楼板的承载力大于8KN/m2，振动控制在70dB以内，最大值不超过80dB的噪声控制在70dBA以内。

2.电源

一般需要单相AC 220(220±10%，0/60Hz)和三相AC 380(380±10%，50/60Hz)，电源的功率要比功耗大一倍以上。

3.空气源

根据设备的要求，可以配置气源的压力。可以使用工厂气源，也可以单独配置无油空压机。一般压力大于7kg/cm2，需要干净干燥的净化空气。因此，必须除去压缩空气中的油、灰尘和水，空气管应采用不锈钢或耐压塑料管。

4.排气

回流焊和波峰焊设备应配备排气扇。对于全热风炉，排气管的最小流量值为每分钟500立方英尺(14.15m3/min)。

5.照明设备

车间的理想照度是800 ~ 1200勒克斯，至少不低于300勒克斯。在低照度情况下，应在检查、修理、测量和其他工作区域安装局部照明。

6.作业环境

车间应保持清洁卫生，无灰尘和腐蚀性气体，生产车间洁净度应控制在50万；车间的最佳环境温度为23±3℃，一般为17 ~ 28℃，相对湿度为45% ~ 70% RH。根据车间大小，设置适当的温湿度计进行定期监测，并配备调节温湿度的设施。

三、SMT车间1的规章制度。

1、进入SMT车间必须穿防静电的衣服和鞋子。你必须通过风淋室的门进入车间。当你离开车间时，你必须锁门。

2、当班班组将在班前完成车间的5S。

3、接班班组成员要向材料员、质量员和操作人员写出检查记录。

4、焊锡膏、锡丝等生产耗材必须妥善保管，不得随意乱扔或乱放，也不得剪断或放置焊锡丝。

5、维修过程中产生的废锡渣不得倒入垃圾箱，应放入指定的废锡存放点。

6、PCB不要乱放，下班的时候把工作台收拾干净；当天值班学生打扫车间和设备，关闭所有门窗和电源(假期)；否则一旦发生盗窃等事故，将追究值班学生和车间主管的责任。

7、在工作和管理活动中，严禁有不听劝告、吵架、闹矛盾、欺负员工的现象。

8、按时上班(员工需提前5分钟到岗参加早会)，不迟到，不早退，不旷工(如遇抢货，上下班时间按管理人员安排执行)。有事请假，按考勤管理制度处理。

9、工作时间内，除了班组长以上的管理人员因工作关系在车间走动外，其他人不允许无所事事地离开工作岗位。

10、下班后，任何人不得因私事离开岗位。因私事必须离岗者，离岗前必须请假批准(凭请假证明)。未经批准擅自离岗者，每次处罚10元。

11、禁止在车间内聊天、打闹、吵架打架、擅自离岗、逃岗、吃零食等行为。违者将按员工奖惩制度处理。

12、拒绝在工作时间拜访和接听私人电话，以确保产品质量。

13、任何人不得将违禁物品、危险品或与生产无关的物品带入车间；生产线上不允许带个人物品，违者按员工奖惩制度处理。

14、严格按照生产计划安排车间，根据车间设备状况和人员情况精心组织生产；生产的分工不分家庭，最终目的是团队的利益。各生产班组必须保质保量完成生产任务。

15、员工必须通过材料员领料，不得私自拿走。操作人员不得私自挪用材料；在生产过程中，各班次负责人会将车间区域的物品、物料摆放整齐有序，并做好标记，不能出现混放现象。

16、生产流程确定后，任何人都不能随意更改。如在操作过程中发现任何问题(有更好的解决方案可以改进)，应通知相关部门负责人共同讨论，经批准签字后方可进行更改。

17、工作时间内，员工必须服从管理人员的工作安排，正确使用公司发放的仪器设备；闲置的生产工具要送到指定区域，否则按非法处理。

18、车间员工必须文明生产，积极完成上级交给的生产任务；因工作需要临时调动，服从车间领导级以上主管安排，协助工作，服从用人部门管理。不服从安排者将上报公司处理。

19、员工有责任保持工作环境卫生。不准随地吐痰或乱扔垃圾。在生产过程中，要注意节约材料，不要随意乱扔材料和工具。掉落的组件必须立即捡起来。

20、不准私自将公司内任何物品带出工厂(特殊情况需领导批准的除外)。如有此行为，经查证属实，将予以辞退，并扣月薪；凡恶意损坏公司财物或偷窃(不论公物或他人财物)者，不论价值大小，一律交由公司行政部处理。视情节轻重，予以辞退停薪并赔偿被盗物价款两倍或送公安机关处理。

21、所有SMT人员必须严格遵守公司和部门的规章制度。

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